判例 労働判例の読み方「復職拒否」【綜企画設計事件】東京地裁平28.9.28判決（労判1189.84） 芦原 一郎 http://legaltec.jp/wp-content/uploads/2019/05/logo2-2-1.png スタートアップドライブ ０．事案の概要 この事案は、うつ病で休職していた従業員の復職に関するトラブルです。すなわち、会社と従業員が、１か月間の休職期間の延 …
判例 労働判例の読み方「復職拒否」【名港陸運事件】名古屋裁平30.1.31判決（労判1182.38） 芦原 一郎 http://legaltec.jp/wp-content/uploads/2019/05/logo2-2-1.png スタートアップドライブ ０．事案の概要 この裁判例は、トラック運転手が、業務と無関係に罹患した胃癌の術後の管理のために休職していたが、休職期間満了前に治癒 …
判例 労働判例の読み方「復職拒否」【NHK（名古屋放送局）事件】名古屋高裁平29.3.28判決（労判1189.51） 芦原 一郎 http://legaltec.jp/wp-content/uploads/2019/05/logo2-2-1.png スタートアップドライブ ０．事案の概要 この事案は、傷病休職者が復職を認められず、休職期間満了により解職された事案で、裁判所は解職を有効としましたが、休職 …
判例 労働判例の読み方「復職拒否」【東京電力パワーグリッド事件】東京地裁平29.11.30判決（労判1189.67） 芦原 一郎 http://legaltec.jp/wp-content/uploads/2019/05/logo2-2-1.png スタートアップドライブ ０．事案の概要 この事案は、持続性気分障害、ASD（自閉スペクトラム症、アスペルガー症候群）等を理由に休職していた従業員の復職の不 …
判例 労働判例の読み方「復職拒否」【三洋電機ほか１社事件】大阪地裁平30.5.24判決（労判1189.106） 芦原 一郎 http://legaltec.jp/wp-content/uploads/2019/05/logo2-2-1.png スタートアップドライブ ０．事案の概要 この事案は、１回目の休職（H12.6.21~H15.4.8、交通事故による傷害）、２回目の休職（H17.12.1~ …
判例 労働判例の読み方「復職拒否」【ビーピー・カストロールほか事件】大阪地裁平30.3.29判決（労判1189.118） 芦原 一郎 http://legaltec.jp/wp-content/uploads/2019/05/logo2-2-1.png スタートアップドライブ ０．事案の概要 この事案は、従業員がパワハラを受けた、という主張に加え、復職の際の対応が不適切であり、解雇も不当であると主張した事 …
判例 労働判例の読み方「復職拒否」【エターナルキャストほか事件】東京地裁平29.3.13判決（労判1189.129） 芦原 一郎 http://legaltec.jp/wp-content/uploads/2019/05/logo2-2-1.png スタートアップドライブ 0．事案の概要 この事件は、ミスが多い経理担当の従業員に対し、会社が数度にわたって過剰な退職勧奨をし、その結果うつ病となった従業員 …
判例 労働判例の読み方「復職拒否」【帝人ファーマ事件】大阪地裁平26.7.18判決（労判1189.166） 芦原 一郎 http://legaltec.jp/wp-content/uploads/2019/05/logo2-2-1.png スタートアップドライブ 0．事案の概要 この事案は、医療機器の営業担当者が、双極性障害I型に罹患し、3回休職し、会社が3回目の復職を拒み、退職となった事案 …
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